Dynasty tietopalvelu Haku RSS Pohjois-Karjalan hyvinvointialue - Siun sote

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/VateJulk/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/VateJulk/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 23.03.2023/Pykälä 47


Palveluvastaavan viran perustaminen - Ikäihmisten palvelut, eteläinen - Rääkkylän terveyskeskussairaala ja Pihlajakoti

2765/01.01.00.00/2023

 

 

Henkilöstöjaosto 23.03.2023 § 47

 

 

Lisätiedot Toimialuejohtaja Eija Rieppo
eija.rieppo@siunsote.fi
Puh. 013 330 4510

 

 

Päätösehdotus Henkilöstöjohtaja Manninen Pirjo

 

 Päätetään perustaa Ikäihmisten palvelujen eteläiselle palvelualueelle Rääkkylän terveyskeskussairaalaan ja Pihjalakotiin palveluvastaavan virka 1.4.2023 lukien ja hyväksyä sen kelpoisuusehdot.

Perustettavan viran kelpoisuusehtona on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) 5§:n tai sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen laillistus sekä lupa toimia terveydenhuollon/sosiaalihuollon ammattitehtävissä.

 

 

Päätös Hyväksyttiin.

 

 

Selostus Pohjois-Karjalan hyvinvointialueen Ikäihmisten palvelujen eteläiselle alueelle Rääkkylän terveyskeskussairaalaan ja Pihlajakotiin esitetään perustettavaksi palveluvastaavan virka 1.4.2023 lukien.

 

 Palveluvastaavan tehtäviin kuuluu hallinnollista työtä 40 % työajasta ja sairaanhoitajan työtä 60 % työajasta. Palveluvastaavan tehtävässä on huomioitu Siun soten työn vaativuuden arvioinnin mukaiset tehtävänkuvaukset.

 

 Palveluvastaavan tehtävällä tuetaan esihenkilötyötä, turvataan yksikön toiminta sekä varmistetaan työn sujuvuus yksiköissä. Palveluvastaavan tehtäviin kuuluu päivittäisjohtaminen, esihenkilön sijaistaminen, tiimien päivittäisen toiminnan järjestäminen ja yhteensovittaminen niin, että tiimi pääsee tavoitteisiinsa eli asiakaslähtöinen ja integroitu palvelu toteutuu.

 

 Palveluvastaava seuraa, että sovitut kehittämistoimenpiteet etenevät sovitusti alueella. Palveluvastaavan tehtäviin kuuluu selvittää epäselvät toimintaan liittyvät asiat keskitetysti palveluesihenkilön ja palvelupäällikkön kanssa. Palveluvastaava ja palveluesihenkilö muodostavat tiimin, jonka tarkoituksena on viedä eteenpäin strategiaa ja kehittämistyötä sekä muodostavat kollegiaalisen verkoston ja tukevat toisiaan muutoksen johtamisessa.

 

 Palveluvastaavan viran henkilöstökustannukset ovat vuositasolla noin 44.600 €. Vuosikustannuksissa ei ole huomioitu työkokemuslisiä tai muita mahdollisia palkanlisiä.

 

 Kustannusvaikutus nykytilaan nähden on noin 3.300 € vuodessa (vuoden 2023 osalta kustannusvaikutus on 2.475 €). Edellä mainittua kustannusvaikutusta ei ole huomioitu talousarviossa. Perustettava uusi palveluvastaavan virka ei muuta yksikön HTV kokonaisuutta, sillä tähän käytetään vapaana olevaa sairaanhoitajan tehtävän varausta, jota ei ole saatu täytettyä.

 

 Hallintosäännön 2.luvun 13 §:n mukaan henkilöstöjaosto päättää virkojen perustamisesta ja lakkauttamisesta lukuun ottamatta hyvinvointialuejohtajan virkaa.