RSS-linkki
Kokousasiat:http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/VateJulk/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/VateJulk/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Aluehallitus
Pöytäkirja 30.11.2023/Pykälä 281
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Otto-oikeuden käyttäminen henkilöstöpalveluissa tehtyihin määräaikaisiin virkanimityksiin
9229/00.01.01.03/2023
Aluehallitus 30.11.2023 § 281
Lisätiedot Hyvinvointialuejohtaja Leivonen Kirsi
kirsi.leivonen@siunsote.fi
Puh. 013 330 8590
Päätösehdotus Hyvinvointialuejohtaja Leivonen Kirsi:
Aluehallitus kumoaa henkilöstöpalveluissa tehdyt määräaikaiset virkamääräykset koskien palvelujohtajan, työhyvinvointipäällikön ja työsuojelupäällikön virkasuhteita sekä palauttaa asian uudelleen valmisteltavaksi.
Päätös Hyväksyttiin.
Merkittiin pöytäkirjaan, että tekninen sihteeri Tommi Härkönen poistui kokouksesta esteellisenä (intressijäävi) tämän asian käsittelyn ajaksi.
Selostus Hyvinvointialuejohtaja on 15.11.2023 § 3 päättänyt käyttää otto-oikeuttaan henkilöstöpalveluissa 27.10.2023 tehtyihin määräaikaisiin (1.1. – 31.12.2024) virkanimityksiin koskien palvelujohtajan, työhyvinvointipäällikön ja työsuojelupäällikön virkasuhteita.
Otto-oikeuden käyttämistä on perusteltu seuraavasti:
”Organisaatiouudistuksen ja talousarviovalmistelun ollessa kesken, on syytä pidättäytyä seuraavaan talousarviovuoteen kohdistuvista virkanimityksistä siihen saakka, kunnes talousarvio ja organisaatiouudistus on riittävällä varmuudella vahvistunut.”
Otto-oikeuden käyttäminen merkitsee sitä, että alemman viranomaisen käsittelemä asia siirtyy kokonaan aluehallituksen käsiteltäväksi. Alemman viranomaisen tekemät ratkaisut eivät sido aluehallitusta ja aluehallituksella on sama toimivalta kuin alemmalla viranomaisella on ollut.
Otto-oikeuspäätöksessä perustelluin tavoin määräaikaisetkin virkamääräykset organisaatiouudistuksen ja talousarviovalmistelun tässä vaiheessa eivät ole perusteltuja. Tämän vuoksi asiassa on syytä menetellä siten, että otto-oikeuden kohteena olevat päätökset kumotaan ja ne palautetaan uudelleen valmisteltavaksi.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |