RSS-linkki
Kokousasiat:http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/heinavesi/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/heinavesi/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kunnanhallitus
Pöytäkirja 07.11.2022/Pykälä 208
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Yhteistoimintamenettelyn päättäminen ruoka- ja puhtauspalvelun henkilöstön siirrosta Polkka Oy:öön
Kunnanhallitus 05.09.2022 § 161
Valmistelija Hallintosihteeri Tiina Hämäläinen, Kermanrannantie 7, 79700 Heinävesi,
gsm 040 7101 937, email: tiina.hamalainen@heinavesi.fi
Pohjois-Karjalan hyvinvointialueen valmistelussa on edetty vaiheeseen, jossa kunnat käyvät yhteistoimintalain edellyttämät yhteistoiminta-neuvottelut henkilöstön siirrosta liikkeenluovutuksena Polkka osakeyhtiön palvelukseen. Heinäveden kunnan kolmikantayhteistyöneuvottelut pidetään 13.9.2022.
Ruoka- ja puhtauspalveluhenkilöstöstä osa siirtyy suoraan kunnasta Polkkaan ja osa (yli 50% hyvinvointialueen tukipalvelua tekevät) kaksivaiheisesti: ensin kunnasta hyvinvointialueelle, josta heti jatkoliikkeenluovutuksella Polkkaan. Valmistelussa on sovittu, että kaikki nämä kolme liikkeenluovutusta käsitellään samassa yhteistoimintamenette-lyssä, johon osallistuvat työnantajina kunnan ohella myös Pohjois-Karjalan hyvinvointialue ja Polkka Oy. Kaikkien kolmen liikkeenluovutuksen suunniteltu ajankohta on 1.1.2023.
Yhteistoimintalain (449/2007) liikkeen luovutusta koskevan § 11 mukaisesti liikkeen luovuttajan ja luovutuksensaajan on selvitettävä niille henkilöstön edustajille, joiden edustamia työntekijöitä luovutus koskee:
1) luovutuksen ajankohta tai suunniteltu ajankohta;
2) luovutuksen syyt;
3) luovutuksesta työntekijöille aiheutuvat oikeudelliset, taloudelliset ja sosiaaliset seuraukset; sekä
4) suunnitellut, työntekijöitä koskevat toimenpiteet.
Esittelijä Kunnanjohtaja
Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää käynnistää kunnallisen yhteistoimintalain (449/2007) mukaiset yhteisteistoimintaneuvottelut Heinäveden kunnassa ruoka- ja puhtauspalvelun henkilöstön siirrosta liikkeenluovutuksena Polkka Oy:n palvelukseen. Yhteistoimintaneuvottelut koskevat ruoka- ja puhtauspalvelun henkilöstöä. Neuvottelumenettelystä työnantajan edustajana vastaa kunnanjohtaja. Menettelyn etenemisestä raportoidaan ensisijaisesti kunnanhallitukselle ja yhteistyötoimikunnalle.
Päätös Hyväksyttiin päätösehdotus.
Kunnanhallitus 07.11.2022 § 208
188/01.00.03/2022
Yhteistoiminnasta annetun lain (449/2007) mukainen yhteistoiminta-menettely koskien Heinäveden kunnan tukipalveluhenkilöstön liikkeenluovutusta Polkka Oy:lle ja Pohjois-Karjalan hyvinvointialueelle käytiin 13.9.2022. Neuvotteluun osallistuivat yhteistyötoimikunnan jäsenet sekä Hyvinvointialueen puolesta neuvottelijana oli neuvottelupäällikkö ja Polkka Oy:tä edusti hallintopäällikkö.
Yhteistoimintamenettelyssä käsiteltiin yhteistoimintalain (449/2007) 11 §:n mukaiset liikkeenluovutusta koskevan yhteistoimintamenettelyn asiat:
1. luovutuksen ajankohta tai suunniteltu ajankohta;
2. luovutuksen syyt;
3. luovutuksen työntekijöille aiheuttamat oikeudelliset, taloudelliset ja sosiaaliset seuraukset; sekä
4. suunnitellut työntekijöitä koskevat toimenpiteet.
Kunnan ruoka- ja puhtauspalveluhenkilöstöstä osa siirtyy liikkeen-luovutuksella 1.1.2023 suoraan Polkkaan ja osa, yli 50 % sote- ja pelastustoimen tukipalvelua tekevät, kaksivaiheisesti: ensin voimaanpanolain nojalla 1.1.2023 kello 00:00 kunnasta hyvinvointialueelle, josta heti seuraavassa hetkessä 1.1.2023 kello 00.01 jatkoliikkeen-luovutuksella Polkkaan. Kaikki kolme liikkeenluovutusta käsiteltiin 13.9.2022 pidetyssä yhteistoimintamenettelyssä. Yhteistoiminta-menettelyssä käytiin läpi myös liikkeenluovutusta koskevat ehdot.
Yhteistoimintamenettelyssä todettiin yhteistoimintalain 13 §:n mukaisen velvoitteen täyttyneen henkilöstön liikkeenluovutuksesta Pohjois-Karjalan hyvinvointialueelle, Polkka Oy:öön ja jatkoliikkeenluovutuksesta Pohjois-Karjalan hyvinvointialueelta Polkkaan. Menettelyssä todettiin myös asian käsittelyn yhteydessä esitellyt henkilöstön siirtosopimusluonnokset käsitellyiksi yhteistoiminnallisesti.
Esityslistan oheismateriaalina yhteistyötoimikunnan 13.9.2022 kokouksen pöytäkirja.
Esittelijä Kunnanjohtaja
Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää todeta yhteistoimintalain (449/2007) mukaiset Heinäveden kunnan tukipalveluhenkilöstön liikkeenluovutusta Polkka Oy:lle ja Pohjois-Karjalan hyvinvointialueelle koskevat yhteistoimintaneuvottelut käydyiksi ja päättää yhteistoimintamenettelyn.
Päätös Hyväksyttiin päätösehdotus.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |