Dynasty tietopalvelu
Joensuun kaupunki RSS Haku

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/joensuu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/joensuu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30?page=rss/meetings&show=30

Pohjois-Karjalan työllisyysalueen lautakunta
Pöytäkirja 28.05.2026/Pykälä 28



Kokousasian teksti

 

 

Lausunto sosiaalihuoltolain muutoksesta

 

PKTALK 28.05.2026 § 28  

969/00.01.06/2026  

 

Sosiaali- ja terveysministeriö on pyytänyt työllisyysalueilta lausuntoa koskien hallituksen esitystä laiksi sosiaalihuoltolain ja siihen liittyvien lakien muuttamisesta (VN/35729/2023).

 

Esityksen tarkoituksena on uudistaa sosiaalihuollon lainsäädäntöä siten, että lisätään hyvinvointialueiden mahdollisuuksia järjestää ja organisoida palvelut nykyistä joustavammin ja asiakaslähtöisemmin alueelliset erityispiirteet sekä asiakkaiden yksilölliset tarpeet huomioiden.

 

Työvoimaviranomaisen ja hyvinvointialueen yhdyspintaa koskee erityisesti kuntouttavan työtoiminnan lainsäädännön kumoaminen sekä esitys uudesta sosiaalihuollon työllistymistä ja osallisuutta edistävästä palvelukokonaisuudesta.

 

Pohjois-Karjalan työllisyysalueella on valmisteltu lausunto lakiesityksen luvusta 3 koskien työikäisten toimintakyvyn ja osallisuuden tuen palveluita.

 

Valmistelija: työllisyysaluejohtaja

 

Työllisyysaluejohtajan päätösehdotus:

Pohjois-Karjalan työllisyysalueen lautakunta päättää

 

antaa liitteellä olevan lausunnon sosiaalihuoltolain muuttamisesta sekä valtuuttaa työllisyysalueen jättämään lausunto lausuntopalvelu.fi-portaaliin määräaikaan 29.5.2026 mennessä.

 

Päätös:

Pohjois-Karjalan työllisyysalueen lautakunta päätti yksimielisesti muuttaa lausuntoa  siten, että kysymykseen ”Onko ehdotus uudesta työikäisten toimintakyvyn ja osallisuuden tuen palvelusta selkeä ja toteutettavissa oleva?” vastataan lausunnossa ”ei”. Muilta osin Pohjois-Karjalan työllisyysalueen lautakunta hyväksyi päätösehdotuksen yksimielisesti.