Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 19.06.2023/Pykälä 155

Paikallisneuvottelu 13.06.2023 § 10 

Paikallinen järjestelyerä on kokonaisuudessaan 1,9 prosenttia kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) palkkasummasta.

Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaan vi­ran­hal­ti­jan/työn­te­ki­jän tehtäväkohtaisen palkan määräytymisperusteena on en­si­si­jai­ses­ti viranhaltijan/työntekijän tehtävien vaativuus.

Paikallisen järjestelyerän käytettävä palkkasumma on laskettu so­pi­mus­alan huhtikuun 2023 palkkasummasta.

Paikallisen järjestelyerän kohdentamisessa työnantaja huo­mioi koko hen­ki­lös­tön riippumatta ammattijärjestötaustasta.

Järjestelyerän käytettävissä oleva resurssi on laskettu liit­teit­täin. Täten paikallisen järjestelyerän käyttö jakaantuu mah­dol­li­sim­man laajasti ja tasapuolisesti.

• Painopistealueina kelpoisen henkilöstön saatavuuden parantamiseen

• hinnoittelutunnusten alarajasta irrottamiseen

• tarkasteltu tehtävien vaativuustasoja organisaation ta­sol­la

• palkkakilpailukyvyn ylläpitämiseen

• matalapalkkaisiin tehtäviin

• esimies- ja joh­to­teh­tä­vis­sä, sekä muiden hinnoittelun ul­ko­puo­lel­la olevien palkkaus on oikeassa suhteessa heidän alaistensa tai verrokkiryhmien palk­kaan nähden.

Paikallisen järjestelyerän kustannusvaikutus KVTES:n sopimusalalla on yhteensä 7 882,32 euroa. 

Kvtes Liite 5 osalta on huomioitu kelpoisen varhaiskasvatuksen opettaja henkilöstön siirtyminen OVTES:iin.

 Kohdennus seuraavasti:

Liite 99999, resurssi 1 254,28 euroa

• Varhaiskasvatuksen päällikkö, yleiskorotuksen vaikutus vakan päiväkodin johtajien palkkaukseen, (G-osion palkkaus) tehtäväkohtaisen palkan tarkistamiseen 0,3 %. Loput tasajako 110,29 €/hlö.

      Liite 1, resurssi 1 404,44 euroa

• Työllisyyskoordinaattori, tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen
   
• Asuntosihteeri, tehtäväkohtaisessa palkassa pieni korjaus
   
• Kiinteistösihteeri, tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen koulusihteerin 2 tasolle, tehtävien ja vastuiden laajentuminen (Hinku yhteyshenkilö)
   
• Toimistoassistentti, tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen toimistosihteerin 2 tasolle
   
• Rakennusvalvonnan toimistosihteeri, tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen, rakennusvalvonnan ja maankäytön valmistelijoiden taso samaksi (lakituntemus valmistelussa ja osaamisen vahvistaminen toiminnan kehittämiseen).

• Loput tasajako 39,29 e/hlö

Liite 2, resurssi 921,62 euroa

• Kirjastovirkailija, hinnoittelutunnus 02KIR050 irti alarajasta vain 14,86 euroa. Välyksen tarkistaminen tehtäväkohtaiseen palkkaan samaan tasoon muun kirjastovirkailija henkilöstön kanssa.

• Kulttuuriohjaaja, tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen laajaan ja varsin itsenäiseen tehtävänkuvaan.

• Etsivä nuorisotyöntekijä, tva tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen

• Uimahallityöntekijä, tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen uudessa rekrytoinnissa tehtäväkokonaisuuden tasolle (liikunnanohjauksen lisääminen toimintaan).

• Loput tasajako tehtäväkohtaiseen palkkaan 23,69 e/hlö.

   Liite 5, Koulunkäyntiohjaajat, resurssi 1155,19 euroa

• Tasajako tehtäväkohtaiseen palkkaan 39,75 e/hlö

   Liite 5, Varda, Resurssi 2 806,85 euroa

• Ryhmäavustaja, tehtäväkohtaisen palkan tarkistaminen TVA 1 tasolle. TVA tekijän lisäys taulukkoon.

• Loput tasajako tehtäväkohtaiseen palkkaan 48,62 e/hlö

   Liite 6, resurssi 29,28 euroa
 

• kohdistetaan liitteeseen
• Liite 6 tulee poistumaan

   Liite 12, resurssi 310,67 euroa

• tehtäväkohtaisen palkkatason nosto ammattialan saatavuuspulmaan
• Tasajako 34,87 e/hlö, kohdistus kaikkiin tva tekijöihin

Tarkempi yhteenveto järjestelyerän kohdentamisen esityksistä esityslistan oheis­ma­te­ri­aa­li­na.

Valmistelija ja esittelijä: henkilöstösihteeri Eeva Tenhonen,

eeva.tenhonen@kitee.fi, puh. 040 105 1311

Päätösehdotus Neuvotteluosapuolet esittävät kaupunginhallitukselle järjestelyerän kohdentamista paikallisneuvottelussa sovitulla tavalla.

Päätös KVTES virka- ja työehtosopimuksen järjestelyerä käsiteltiin liitteittäin ja päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

Kaupunginhallitus 19.06.2023 § 155  

Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen paikallinen järjestelyerä on yhteensä 7 882,32 euroa.

Valmistelija: henkilöstösihteeri Eeva Tenhonen,

eeva.tenhonen@kitee.fi, puh. 040 105 1311

Esittelijä: kaupunginjohtaja Pekka Hirvonen,

pekka.hirvonen@kitee.fi, puh. 040 105 1001

Päätösehdotus Päätösehdotus annetaan kokouksessa.

Päätös Esittelijän päätösehdotus kokouksessa:

Kaupunginhallitus päättää hyväksyä yleisen virka- ja työehtosopimuksen järjestelyerän kohdentamisen 7 882,32 euroa paikallisneuvottelussa sovitulla tavalla 1.6.2023 lukien.

Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

Merkintä: Henkilöstösihteeri  Eeva Tenhonen oli läsnä keskustelun aikana, ei osallistunut päätöksentekoon.