Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 24.06.2024/Pykälä 196

Paikallisneuvottelu 18.06.2024 § 4 

Perusopetus ja toisen asteen opetus
 

Kiteen kaupungilla on kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työ­eh­to­so­pi­muk­sen OVTES mukaista paikallisen järjestelyerää jaet­ta­vis­sa yhteensä 5 797,11 euroa.

Järjestelyerän resurssi on laskettu huhtikuun 2024 palkkasummasta.

Paikallinen järjestelyerä on yhteensä 0,73 prosenttia kunnallisen ope­tus­hen­ki­lös­tön virka- ja työehtosopimuksen palkkasummasta. Alkuperäinen sopimus allekirjoituspöytäkirjan mukainen 0,4 % paikallinen järjestelyerä, verrokkipalkkojen 0,33 % paikallinen järjestelyerä (0,165 +0,165). Mikäli paikallisen erän 0,33 % (1.6.2024) jakamisesta ei päästä yksimielisyyteen, jaetaan puolet paikallisesti yleiskorotuksena ja toisesta puolesta päättää työnantaja, sekä kehittämisohjelman mukainen järjestelyerä 0,6 %.

Järjestelyerän kohdentamisessa heijastusvaikutukset tulee huo­mioi­da kokonaisresurssiin (esim. ylituntipalkkiot, ym.).

Paikallisesti jaettavan järjestelyerän kohdentaminen on tarkoitettu paikallisen palkkausjärjestelmän ke­hit­tä­mi­seen, palkkojen epäkohtien korjaamiseen ja/tai toimintojen ja teh­tä­vien uudelleen järjestelyn tukemiseen. Samalla huolehditaan joh­to- ja esimiesasemassa olevien palkkauksesta suhteessa alais­ten palkkaan nähden.

OVTES-sopimusala poikkeaa muista kunnallisista sopimusaloista sii­nä, että perusopetuksessa ja toisen asteen opetuksessa jokaisen opettajan palkkaus tulee tarkasteltavaksi aina vuo­sit­tain lukuvuoden vaihtuessa 1.8 alkaen osana koulun lu­ku­vuo­si­suun­ni­tel­maa.

OVTES-järjestelyerän kohdentamisessa esitetään opetushenkilöstön TVA-järjestelmään portaikkokorotusta siten, että palkkalajilla 268 TVA 1 korottuu 20 euroa, TVA 2 korottuu 40 euroa ja TVA 3 korottuu 80 euroa hinnoittelutunnuksesta riippumatta. TVA- tekijöitä on jaossa kaikkiaan 171 kappaletta (132+37+2).

Lopun resurssin kohdentamisessa esitys on tasajako kalleusluokka 1 kiinniajamiseen perustetun 269 palkkalajin korottaminen 13,38 eurolla henkilöä kohden, jolloin summa on 84,00 euroa. Kohdentaminen koskettaa yhteensä 100 opettajaa rehtorit mukaan luettuna.

Toimenpiteillä pystymme nostamaan Kiteen kaupungin peruspalkka tasoa ja vaikuttamalla pätevän opettajahenkilöstön saatavuuteen, sekä pitämään palkkatason kilpailukykyisenä alueella, jossa kaikilla luokka-asteilla s2-oppilaiden ja opiskelijoiden määrä on merkittävästi lisääntynyt. TVA-järjestelmän portaikkokorotus huomioi erityisopetuksen työnvaativuuden.

Perusopetus ja toisen asteen opetuksen koko resurssi on kohdennettu tasan heijastusvaikutukset huomioiden.

Työn­an­ta­jan ja OAJ:n Kiteen paikallisyhdistyksen esitykset ovat riittävän yksimieliset ja hyväksyttävissä.

OVTES G-osio

Varhaiskasvatuksen varhaiskasvatuslain mukainen ja kelpoinen opetushenkilöstö, varhaiskasvatuksen opettajat ja varhaiskasvatuksen erityisopettajat siirtyivät OVTES-G osioon 1.9.2021.
 

G-osion järjestelyerä on yhteensä 0,73 prosenttia ja kehittämisohjelman mukainen järjestelyerä 1 % huhtikuun 2024 palkkasummasta.

Paikallinen järjestelyerä esitetään kohdennettavan G-osion varhaiskasvatuksen opettajien tehtäväkohtaiseen palkkaan tasajakona. Perusteena esitykselle on kelpoisen henkilöstön saatavuus ja palkkatason kilpailukyky. Tavoitteena on varhaiskasvatuksen kelpoisten opettajien vakiintuminen.

Järjestelyerän suuruus on 764,09 euroa.

• Järjestelyerä koskee 14 varhaiskasvatuksen G-osioon kuuluvaa henkilöstöä. Järjestelyerän suuruus tasajakona on 42,31 euroa/henkilö.

Valmistelupalavereissä työnantajan ja pääsopijajärjestöjen näkemykset ovat esitykselle yksimieliset ja hyväksyttävissä.

OVTES:n resurssien jakautuminen oheismateriaalina.

Valmistelija ja esittelijä: henkilöstösihteeri Eeva Tenhonen,

eeva.tenhonen@kitee.fi, puh. 040 105 1311

Päätösehdotus Neuvotteluosapuolet esittävät kaupunginhallitukselle järjestelyerän kohdentamista paikallisneuvottelussa sovitulla tavalla.

Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

Kaupunginhallitus 24.06.2024 § 196  

Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen paikallinen järjestelyerä on yhteensä 6 561,20 euroa. Resurssi jakautuu perus- ja toisen asteen opetukseen 5 797,11 euroa ja OVTES G-osion varhaiskasvatuksen henkilöstölle 764,09 euroa.

Kohdentamisen jakautuminen oheismateriaalina.

Valmistelija: henkilöstösihteeri Eeva Tenhonen,
puh. 040 105 1311, eeva.tenhonen@kitee.fi

Esittelijä: kaupunginjohtaja Pekka Hirvonen,
puh. 040 105 1001, pekka.hirvonen@kitee.fi

Päätösehdotus Kaupunginhallitus päättää hyväksyä opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen järjestelyerien 6 561,20 euron kohdentamisen paikallisneuvottelutuloksen mukaisesti.

Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

Merkintä: Henkilöstösihteeri Eeva Tenhonen oli paikalla asian käsittelyn aikana, mutta ei osallistunut päätöksentekoon.