RSS-linkki
Kokousasiat:http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/nurmes/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Yhteistyötoimikunta
Pöytäkirja 15.04.2026/Pykälä 22
Työnantajan korvaushakemus työterveyshuollon vuoden 2025 kustannuksiin
Yhteistyötoimikunta 15.04.2026 § 22
55/02.05.01.01/2026
Hallintojohtaja: Työterveyshuolto on toimittanut KELAn korvaushakemuslomakkeen ja yhteenvedon työterveyshuollon toimintakustannuksista tilikaudelta 1.1.2025–31.12.2025.
Nurmeksen kaupunki järjestää sekä korvausluokka I:n että korvausluokka II:n mukaista työterveyshuoltoa. Korvausluokkaan I kuuluvat ennalta ehkäisevän toiminnan ja työntekijöiden työkykyä ylläpitävän toiminnan kustannukset, joita syntyy esim. työpaikkaselvityksistä, terveystarkastuksista ja työterveyteen liittyvästä neuvonnasta. Korvausluokkaan II kuuluvat yleislääkäritasoinen sairaanhoito ja muun terveydenhuollon kustannukset.
Ennalta ekäisevän työterveyshuollon korvaus on 60 % ja sairaanhoidon 50 % hyväksytyistä kustannuksista. Työnantajalle maksettava korvaus on maksimissaan KELAn laskennallisen enimmäismäärän mukainen. Vuoden 2025 työntekijäkohtainen korvauksen enimmäiskorvausmäärä oli KELAn tietojen mukaan 492,50 e (KL I + KL II). Korvauksen hakuaika on 6 kk:tta tilikauden päättymisestä.
Nurmeksen kaupungin työterveyshuollon korvattavat kustannukset vuonna 2025 olivat seuraavat:
KL I 116 546,63 €
KL II 85 998,00 €
KL I ja KL II yhteensä 202 544,63 €
Työnantajan on korvaushakemuksessa vakuutettava, että työntekijöiden edustajille on varattu mahdollisuus lausunnon antamiseen työterveyshuollon korvaushakemusasiakirjoista. Nurmeksen kaupungin yhteistoiminnan toimintaohjeen 6.2.2 kohdan mukaan yhteistyötoimikunta toimii kaupungin työsuojelutoimikuntana.
Kokouksen oheisaineistona on Nurmeksen kaupungin korvaushakemus.
Hallintojohtaja:
Yhteistyötoimikunta hyväksyy Nurmeksen kaupungin työnantajan korvaushakemuksen vuodelta 2025 työterveyshuollon kustannuksista laadittujen luonnosten mukaisessa muodossa.
Yhteistyötoimikunta:
Ehdotus hyväksyttiin.