Dynasty tietopalvelu Haku RSS Siun sote

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/siunsote/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/siunsote/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 17.11.2021/Pykälä 96


Neljän sosiaaliohjaajan viran perustaminen - Perhe- ja sosiaalipalvelut - Työikäisten palvelut

4601/01.01.00.00/2021

 

 

Henkilöstöjaosto 17.11.2021 § 96

 

 

Lisätiedot Toimialuejohtaja, Leena Korhonen,

 puh. 013 330 5768, leena.korhonen@siunsote.fi

 

 

Päätösehdotus Henkilöstöjohtaja Bjerregård Madsen Johanna:

 

 Päätetään perustaa neljä sosiaaliohjaajan virkaa Perhe- ja sosiaalipalvelujen toimialueen työikäisten palveluihin läntiselle ja keskiselle alueelle ja hyväksyä niiden kelpoisuusehdot 17.11.2021 lukien.

Perustettavien sosiaaliohjaajien virkojen kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen laillisuus tai lupa toimia sosionomin tehtävissä.

 

 

Päätös Hyväksyttiin.

 

 

Selostus Siun sote - Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymän Perhe- ja sosiaalilpalvelujen toimialueen työikäisten palveluihin läntiselle ja keskiselle alueelle esitetään perustettavaksi neljä sosiaaliohjaajan virkaa 17.11.2021 lukien.

 

 Sosiaaliohjaajien keskeisiin tehtäviin kuuluu aktivointisuunnitelmien ja päätöksien tekeminen kuntakokeilun asiakkaiden kanssa. Sosiaaliohjaajat työskentelevät kuntakokeilun asiakkaiden kanssa etsien vaihtoehtoja työelämään, koulutukseen tai muihin palveluihin ohjautumiseen.

 

 Mainitut sosiaaliohjaajan tehtävät sisältävät julkisen vallan käyttöä, jonka vuoksi niitä hoitavien henkilöiden on oltava virkasuhteessa.

 

 Joensuun kaupunki, Outokummun kaupunki, Polvijärven kunta ja Liperin kunta ovat luvanneet määräaikaisen rahoituksen sosiaaliohjaajien henkilöstökustannuksiin 31.12.2022 saakka. Jatkossa henkilöstökustannukset ovat vuositasolla noin 160.000 euroa. Vuosikustannuksissa ei ole huomioitu mahdollisia työkokemuslisiä.

 

 Hallintosäännön 2.luvun 6 §:n pykälän mukaan henkilöstöjaosto päättää virkojen perustamisesta ja lakkauttamisesta lukuun ottamatta toimitusjohtajan virkaa.