Dynasty tietopalvelu Haku RSS Tohmajärven kunta

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/tohmajarvi/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/tohmajarvi/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kunnanhallituksen henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 30.01.2023/Pykälä 3


 

Henkilöstön edustajien kuuleminen

 

Tarkastuslautakunta 15.12.2022 § 63 

 

 

Tarkastuslautakunta kuulee arvioinnin työohjelman mukaisesti eri ammattiliittojen pääluottamusmiesten näkemyksiä Tohmajärven kunnan henkilöstöasioista.

 

Asian valmistelija

 tilintarkastaja

  

 

Päätösehdotus

 Tarkastuslautakunta kuulee pääluottamusmiehiä, käy keskustelun esille nousevista asioista ja merkitsee kuulemisen tiedokseen.

 

Päätös

 Hyväksyttiin. Tarkastuslautakunnassa kuultavina olivat Superin pääluottamusmies Virpi Leinonen, Jukon pääluottamusmies Sami Purmonen, Jytyn pääluottamusmies Tarja Päivinen sekä Tehyn pääluottamusmies Arja Pirhonen.

Keskustelussa ilmeni puutteita muun muassa työhyvinvoinnissa, työturvallisuudessa sekä työsuojelussa. Tarkastuslautakunta näkee tarpeellisena, että myös kunnanhallitus operatiivisena toimijana kuulisi henkilöstön edustajia.

 

 ________

 

Kunnanhallitus 23.01.2023 § 37 

 

 

Tohmajärven kunnan hallintosäännön 24 §:n mukaan henkilötöjaosto kehittää ja koordinoi henkilöstö- ja työnantajapolitiikkaa, huolehtii paikallisten ohjeiden valmsitelusta sekä huolehtii kunnan yhteistoimintajärjestelmän ja työsuojelutoiminnan keskitetystä järjestämisestä työnantajan edustajan.             

 

Asian valmistelija

 hallintopäällikkö Heidi Pitkänen puh. 040 105 4002

 

Esittelijä

 kunnanjohtaja Mikko Löppönen puh. 040 105 4001

 

Päätösehdotus

 Kunnanhallitus antaa henkilöstön edustajien kuulemisen henkilöstöjaoston tehtäväksi.

 

Päätös

 Hyväksyttiin päätösehdotuksen mukaisesti.

 

 ________

 

 

Kunnanhallituksen henkilöstöjaosto 30.01.2023 § 3  

371/01.00.02/2022 [Henkilöstön kuuleminen]  

 

Tarkastuslautakunnan kokoukset ovat suljettuja, joten henkilöstöjaosto kutsuu pääluottamusmiehet avaamaan puutteita työhyvinvoinnissa, työturvallisuudessa sekä työsuojelussa tarkemmin myös henkilöstöjaostolle.

 

Asian valmistelija

 hallintopäällikkö Heidi Pitkänen heidi.pitkanen@tohmajarvi.fi puh. 040 105 4002

 

Esittelijä

 hallintopäällikkö Heidi Pitkänen heidi.pitkanen@tohmajarvi.fi puh. 040 105 4002

 

Päätösehdotus

 Kunnanhallituksen henkilöstöjaosto kuulee pääluottamusmiehiä työhyvinvoinnista, työturvallisuudesta sekä työsuojelusta.

 

 Merkitään, että pääluottamusmiehet Arja Pirhonen, Virpi Leinonen, Risto Talonen, Antti Näätänen ja Sami Purmonen (poistui klo 15:42) olivat läsnä kutsuttuina asiantuntijoina tämän asian keskustelun aikana klo 15:14 - 16:18.

 

 Merkitään, että rehtori Mona Lotta Savinainen oli läsna kutsuttuna asiantuntijana tämän asian keskustelun aikana klo 15:14 - 16:06.

 

 Merkitään, että pääluottamusmiehet toivat keskustelun aikana esille tilanteita, joiden johdosta työturvallisuutta on jouduttu pohtimaan. Keskusteluissa esille nousi resurssien kohdentaminen varhaiskasvatuksessa ja perusopetuksessa.

 

 Lisäksi esille nostettiin haasteina mm. työterveyshuoltoon pääsy, työajanseurannan järjestäminen sekä henkilöstön vaihtuvuus.

 

 Tunnistettiin, että monessa asiassa on myös hyvää kehitystä, mm. uusi koulu, Tikkalan päiväkodin tilat, toimialakohtaiset työsuojeluvaltuutetut sekä korotettu ePassin arvo.

 

 Keskustelun kuluessa esittelijä muutti päätösesitystään seuraavasti: henkilöstöjaosto pyytää sivistyslautakunnan lausunnon keinoista määräaikaisuuksien vähentämiseen varhaiskasvatuksessa (esim. "vakinainen sijainen") ja lausuntoa Havukka-solun korkeasta käyttöasteesta.

 

 

Päätös

 Hyväksyttiin muutettu päätösesitys yksimielisesti.

 

 ________