RSS-linkki
Kokousasiat:http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/vatejulk/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/vatejulk/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen lautakunta
Pöytäkirja 04.04.2024/Pykälä 28
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen lautakunnan lausunto: Alueellinen sosiaali- ja terveyspalvelujen järjestämissuunnitelma vuosille 2024–2027 Nurmes ja Juuka
2197/00.04/2024
Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen lautakunta 04.04.2024 § 28
Lisätiedot Kehittämisjohtaja Heli Aalto
puh. 013 330 7908
Päätösehdotus Kehittämisjohtaja Aalto Heli:
Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen lautakunta päättää antaa alueellisesta sosiaali- ja terveyspalvelujen järjestämissuunnitelmasta vuosille 2024 – 2027 Nurmeksen ja Juuan osalta liitteen mukaisen lausunnon ja valtuuttaa lautakunnan esittelijän viemään lausunnon sähköisen kyselyyn.
Päätös Lautakunta kävi asiasta laajan keskustelun. Keskustelun aikana Anni Järvinen esitti, että lausuntoon tehdään seuraava muutos:
Lausunnon kohdan 2 viimeinen lause muutetaan muotoon: Arvio vaikutuksista kokonaisuutena kielteinen.
Iita Kaarto kannatti Anni järvisen tekemää esitystä.
Puheenjohtaja totesi, että lausunnon osalta on tehty kannatettu vastaesitys, jonka johdosta on äänestettävä. Puheenjohtaja ehdotti, että esittelijän päätösehdotuksen kannalla olevat äänestävät ”JAA” ja Anni Järvisen esityksen kannalla olevat äänestävät ”EI”. Äänestystapa hyväksyttiin.
Seuranneessa äänestyksessä JAA-ääniä annettiin 4 kappaletta (Mikkonen, Karjula, Melkko ja Tolvanen) ja EI-ääniä annettiin 4 kappaletta (Järvinen, Kaarto, Laasonen ja Tanninen).
Puheenjohtaja totesi lautakunnan hyväksyneen näin esittelijän päätösehdotuksen tältä osin.
Muun lausunnon osalta lautakunta päätti lisätä siihen seuraavat kohdat:
Huomiota on kiinnitettävä erityisesti siihen, että etäpalvelujen käyttö on asiakkaalle tosiasiallisesti mahdollista, niin osaamisen kuin taloudellisten resurssien osalta. Taitojen tai välineiden puute ei saa olla este palvelun saamiselle.
Suun terveydenhuollon palvelut tulee tuottaa myös aikuisväestölle liikkuvina lähipalveluina mahdollisuuksien mukaan.
Lausunnon viimeinen kappale muutetaan muotoon:
Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen lautakunta pyytää huomioimaan lausunnossaan vaikuttamistoimielinten näkökulmat järjestämissuunnitelmaan.
Lausunto hyväksyttiin edellisillä muutoksilla. Lautakunnan hyväksymä lausunto on pöytäkirjan liitteenä.
Merkittiin pöytäkirjaan, että lautakunnan jäsenet Jari Ruokolainen, Susanna Saaristo ja Erik Reinikka poistuivat kokouksesta asian käsittelyn ajaksi jääviyden vuoksi (yhteisöjäävi).
Selostus Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on pyytänyt hyvinvointialueen toimielimiltä, Nurmeksen kaupungilta ja Juuan kunnalta lausuntoa liitteenä olevasta asiakirjasta: ”Alueellinen sosiaali- ja terveyspalvelujen järjestämissuunnitelma vuosille 2024 – 2027 Nurmes ja Juuka”.
Aluehallituksen on määrä päättää Nurmesta ja Juukaa koskevasta alueellisesta sosiaali- ja terveyspalvelujen järjestämissuunnitelmasta toukokuussa 2024.
Pohjois-Karjalan hyvinvointialueen aluevaltuuston 22.6.2023 hyväksymä palveluverkko koostuu sosiaali- ja terveyspalvelujen palvelutuotannon toimipisteistä, sähköistä palveluista, liikkuvista palveluista ja asiakkaille kotiin vietävistä palveluista.
Lausuntojen tavoitteena on, että niissä arvioidaan ennakkoon mahdollisimman monipuolisesti järjestämissuunnitelman vaikutuksia:
- Kuntalaisiin (eli ihmisiin kohdistuvat vaikutukset, jotka kohdistuvat kunnassa asuviin henkilöihin, jotka käyttävät tai eivät käytä tarkasteltavaa palvelua tai muihin hyvinvointialueen palveluja käyttäviin henkilöihin)
- Ympäristöön (eli vaikutukset, jotka aiheutuvat luonnonvarojen ja energian käytöstä ja niihin liittyvistä päästöjen ja jätteiden määrästä, kulutuskäyttäytymisen muutoksesta taikka toimintojen sijoittumisesta ja niihin liittyvistä liikkumis- ja liikenneratkaisuista)
- Talouteen (hyvinvointialueen tuloihin tai menoihin)
- Henkilöstöön (eli vaikutukset, jotka kohdistuvat hyvinvointialueen henkilöstöön)
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |