Henkilöstöjaosto
Esityslista 21.01.2026/Asianro 9

Lääkäreiden rekrytointilisästä tehdyn paikallisen virka- ja työehtosopimuksen irtisanominen

Henkilöstöjaosto 21.01.2026  

Lisätiedot

 Henkilöstöjohtaja Pirjo Manninen

 pirjo.manninen@siunsote.fi

 Puh. 013 330 4501

Päätösehdotus

 Henkilöstöjohtaja Manninen Pirjo:

Päätös

Selostus

 Pohjois-Karjalan hyvinvointialueen henkilöstöjaosto on päätöksellään 15.9.2022 § 36 hyväksynyt Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalveluiden kuntayhtymässä voimassa olleiden paikallisten virka- ja työehtosopimusten siirtymisen hyvinvointialueella sovellettaviksi paikallisiksi virka- ja työehtosopimuksiksi. Osana tätä kokonaisuutta rekrytointilisästä tehty paikallinen virka- ja työehtosopimus on siirtynyt sovellettavaksi hyvinvointialueella.

 Rekrytointilisästä tehty paikallinen sopimus ei sisällöllisesti poikkea lääkärisopimuksen II luvun 11 §:n rekrytointilisää koskevasta määräyksestä. Edellä sanotun virka- ja työehtosopimusmääräyksen soveltamisohjeen mukaan lisän maksamisperusteet selvitetään henkilöstön edustajien kanssa, mikäli työnantaja käyttää yleisesti rekrytointilisää. Muilta osin rekrytointilisää koskeva ohjeistus on työnantajan päätösvaltaan kuuluva asia, joka voidaan paikallisen sopimuksen sijasta toimeenpanna työnantajan toimintaohjeilla.

 Paikallinen virka- ja työehtosopimus rekrytointilisästä esitetään irtisanottavaksi, jonka jälkeen asiassa noudatetaan sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen määräyksiä ja työnantajan asiasta antamia toimintaohjeita.

 Paikallisen sopimuksen irtisanomisella ei ole kustannusvaikutuksia.

 Hyvinvointialueen hallintosäännön 2. luvun 15 §:n mukaan henkilöstöjaoston toimivaltuuksiin kuuluu paikallisesti neuvoteltujen virka- ja työehtosopimusten hyväksyminen.