Kunnanhallitus
Pöytäkirja 23.09.2024/Pykälä 191

Kunnanhallitus 20.05.2024 § 120 

Valmistelija Hallintosihteeri Tiina Hämäläinen, Kermanrannantie 7, 79700 Heinävesi,

 gsm 040 7101 937, email: tiina.hamalainen@heinavesi.fi

 Virka- ja työehtosopimuksien sopimusratkaisuissa on vuosille 2022-2025 sovittu yleiskorotuksista ja paikallisista järjestelyeristä. Vuodelle 2024 tulee yleiskorotus ja paikallisiä järjestelyeriä 1.6.2024 lukien seuraavasti:

Paikallista järjestelyerää kohdennettaessa ensisijaisia tavoitteita ovat henkilöstön saatavuuden turvaaminen, paikallisten palkkausepäkohtien korjaaminen sekä tuloksellisuutta ja tuottavuutta edistävien toimintojen ja tehtävien uudelleenjärjestelyjen tukeminen. Samalla huolehditaan siitä, että johto- ja esihenkilöasemassa sekä muiden palkkahinnoittelun ulkopuolella olevien palkkaus on oikeassa suhteessa heidän alaistensa tai verrokkiryhmien palkkaan nähden.

Paikallista järjestelyerää käytetään ja kehittämisohjelmaerää voidaan käyttää tehtäväkohtaisten palkkojen korotuksiin ja/tai henkilökohtaisiin lisiin tai vastaaviin korotuksiin.

Paikallinen järjestelyerä lasketaan mahdollisimman tavanomaiselta kuukaudelta työnantajaan palvelussuhteessa olevien työntekijöiden ja viranhaltijoiden sopimusalan palkkasummasta.

Automaattiset, eli prosentuaaliset, palkanlisät korottuvat samassa suhteessa kuin tehtäväkohtainen palkka tai varsinainen palkka korottuu.

Heijastusvaikutukset tulee ottaa huomioon kustannuslaskennassa, jotta sovittu kustannusvaikutus ei ylity eikä alitu.

Palkkasummaan lasketaan mukaan kaikki paikallisen järjestelyerän piiriin kuuluville maksetut palkat työaikakorvauksineen lukuun ottamatta lomarahoja, lomakorvauksia, mahdollisesti maksettuja tulospalkkioita tai tavanomaisesta kuukaudesta poikkeavia eriä. Palkkasummaan lasketaan myös sijaisten ja muiden määräaikaisten, osa-aikaisten, työnantajan edustajien sekä muiden palkkahinnoittelun ulkopuolisten palkat.

Laskelmissa on käytetty maaliskuun 2024 palkkasummaa.

Paikallisten järjestelyerien kohdentamisesta on käyty paikallisneuvotteluja pääluottamusmiesten kanssa. Paikallisneuvotteluissa sovittiin, että KVTES ja TS järjestelyerät käytetään tehtäväkohtaisiin palkkoihin 1.6.2024 lukien liitteiden mukaisesti. OVTES järjestelyerät jaetaan TVA:na sekä varhaiskasvatuksen opettajien (osio G) tehtäväkohtaisiin palkkoihin liitteen mukaisesti 1.6.2024 lukien. OVTES:n TVA summa jaetaan uudelleen 1.8.2024 lukien.

Esityslistan liitteenä neuvotteluesitykset.

Esittelijä Kunnanjohtaja

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää jakaa KVTES, TS ja OVTES paikalliset järjestelyerät neuvotteluesitysten mukaisesti 1.6.2024 lukien.

Päätös Hyväksyttiin päätösehdotus.

 Maarika Kasonen ja Tiina Hämäläinen poistuivat kokouksesta esteellisinä (osallisuusjäävi) tämän asian käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi. Pöytäkirjanpitäjänä toimi puheenjohtaja Anna Vauhkonen tämän asian osalta.

Kunnanhallitus 23.09.2024 § 191  

39/01.00.01/2024  

Valmistelija Hallintosihteeri Tiina Hämäläinen, Kermanrannantie 7, 79700 Heinävesi,

 gsm 040 7101 937, email: tiina.hamalainen@heinavesi.fi

 Lukuvuoden alussa käydään paikallisneuvottelua JUKOn luottamus-

 miesten kanssa opettajien TVA-nimikkeistä ja -korvaussummista.

 TVA-kriteerit käydään läpi opettajankokouksessa.

 Jaettavaa TVA-summaa ovat kerryttäneet aikaisempien vuosien

 järjestelyerät ja yleiskorotukset. TVA-summaa on korotettu 1.5.2024

 ja 1.6.2024 yleiskorotuksilla. Päätös TVA-lisistä on voimassa lukuvuoden

 ajan 1.8.2024 - 31.7.2025.

 Paikallisneuvottelussa sovittiin, että vuosien 2023 ja 2024 OVTES järjestelyerät sekä aikaisempi TVA-summa jaetaan TVA-lisänä 1.8.2024 lukien neuvotteluesityksen mukaisesti.

 Hallintosääntö 30 § Kunnanhallituksen yleistoimivalta henkilöstöasioissa.

Esittelijä Kunnanjohtaja

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää jakaa OVTES järjestelyerät sekä TVA-summan TVA-lisänä 1.8.2024 lukien neuvotteluesityksen mukaisesti.

Päätös Hyväksyttiin päätösehdotus.