Henkilöstö- ja työllisyysjaosto
Pöytäkirja 18.05.2026/Pykälä 54

Henkilöstö- ja työllisyysjaosto 18.05.2026 § 54 

533/01.00.02/2025      

Valtuusto on 8.12.2025 §:ssä 96 hyväksynyt vuoden 2026 talousarvion ja samalla palvelualueiden määrärahat ja toiminnalliset tavoitteet.

Kunnan hallintosäännössä (hyväksytty valtuustossa 27.10.2025,

voimassa 1.11.2025 alkaen) todetaan, että lautakunta päättää oman toimialueensa tulevan vuoden henkilöstösuunnitelmasta talousarvion yhteydessä. Henkilöstösuunnitelmaa voidaan täydentää talouskatsauksen yhteydessä.

Henkilöstösuunnitelmassa arvioidaan tulevan vuoden muutokset ja

niiden vaikutukset henkilöstömääriin. Henkilöstösuunnitelmassa tulisi huomioida mahdolliset lakimuutokset, liikkeenluovutukset, yksiköiden toiminnan muutokset, eläköitymiset ja muut ennakoitavissa olevat muutokset. Henkilöstösuunnitelma vahvistaa asiantuntijalautakunnan näkemyksen palvelualueen henkilöstömuutoksista ja resurssitarpeesta.

Valmistelija Henkilöstöpäällikkö

Esittelijä  Henkilöstöpäällikkö

Päätösehdotus

Henkilöstö- ja työllisyysjaosto merkitsee muutetun henkilöstösuunnitelman tiedoksi. Henkilöstösuunnitelma hyväksytään talousarvion osana valtuustossa.

Päätös

Lisätietoja henkilöstöpäällikkö puh. 040 167 6103