Kunnanhallitus
Pöytäkirja 06.06.2022/Pykälä 129

Kunnanhallitus 06.06.2022 § 129  

86/06.00.00/2022  

 Lain sosiaali- ja terveydenhuoltoa ja pelastustoimea koskevan uudistuksen toimeenpanosta ja sitä koskevan lainsäädännön voimaanpanosta (616/2021) § 18 mukaan liikkeen luovutuksella hyvinvointialueille siirtyvät kuntien ja kuntayhtymien sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen henkilöstö, kunnan tai kuntayhtymän palveluksessa olevat opiskeluhuollon psykologit ja kuraattorit sekä kunnan sosiaali- ja terveydenhuollon ja pelastustoimen tukitehtäviä muualla kunnan hallinnossa hoitava henkilöstö, jos tehtävää hoitavan henkilön tosiasiallisista tehtävistä vähintään puolet on sote- ja pelastustoimen tukitehtäviä.

 Henkilöstön siirtosopimus laaditaan henkilöstöä luovuttavien työnantajien ja henkilöstöä vastaanottavan Pohjois-Karjalan hyvinvointialueen kesken. Siirtosopimus on vapaamuotoinen ja koska henkilöstön siirron periaatteet tulevat lainsäädännöstä, on siirtosopimus pitkälti olemassa olevaa sääntelyä toteava.

 Pohjois-Karjalan hyvinvointialueen valmistelu on pyytänyt Pohjois-Karjalan hyvinvointialueelle henkilöstöä luovuttavia työnantajia antamaan vapaamuotoisen lausuntonsa henkilöstön siirtosopimusehdotuksesta 22.6.2022 mennessä.

 Lausunnossa on toivottu lausunnonantajan perusteltua näkemystä ainakin seuraaviin asioihin:

-          Lähtökohtaan, jonka mukaisesti henkilöstön siirtosopimus on samansisältöinen kaikkien henkilöstöä hyvinvointialueelle luovuttavien organisaatioiden ja hyvinvointialueen välillä

-          Mahdolliset muutosesitykset esitettyihin asiakohtiin

-          Mahdolliset lisäysesitykset asiakohdiksi

 Lopulliseen muotoonsa valmisteltu siirtosopimus tuodaan osapuolten päätöksentekoon syksyllä 2022.

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää antaa henkilöstön siirtosopimusehdotuksesta
liitteenä olevan lausunnon.

Päätös Ehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.