RSS-linkki
Kokousasiat:http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/joensuu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/joensuu/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Henkilöstö- ja työllisyysjaosto
Pöytäkirja 12.04.2022/Pykälä 26
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Henkilöstöohjelma 2022-2025
YTTK 23.03.2022 § 49
Henkilöstöjohtaja Sari Lempiäinen esittelee henkilöstöohjelmaa.
Päätösehdotus:
Yhteistyötoimikunta päättää omalta osaltaan hyväksyä henkilöstöohjelman 2022-25.
Päätös:
Lisätään henkilöstöohjelmaan yhteisöllisyyden vahvistaminen.
Hyväksyttiin.
HETYJ 29.03.2022 § 20
Henkilöstö- ja yhteysjohtajan päätösehdotus:
Henkilöstö- ja työllisyysjaosto päättää
- hyväksyä osaltaan henkilöstöohjelman vuosille 2022-2025 ja
- laittaa henkilöstöohjelman 2022-2025 tiedoksi kaupunginhallitukselle.
Päätös:
Siirrettiin seuraavaan kokoukseen.
HETYJ 12.04.2022 § 26
3305/00.01.02.01/2022
Henkilöstö- ja yhteysjohtajan päätösehdotus:
Henkilöstö- ja työllisyysjaosto päättää
- hyväksyä osaltaan henkilöstöohjelman vuosille 2022-2025 ja
- laittaa henkilöstöohjelman 2022-2025 tiedoksi kaupunginhallitukselle.
Päätös:
Hyväksyttiin yksimielisesti.
Ville Elonheimo saapui kokoukseen asian esittelyn aikana.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |