RSS-linkki
Kokousasiat:https://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:443/Nurmes/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Hyvinvointi- ja sivistyslautakunta
Pöytäkirja 16.06.2026/Pykälä 76
Erikoiskirjastovirkailijan virkasuhteen muuttaminen työsuhteeksi 1.9.2026 alkaen
Hyvinvointi- ja sivistyslautakunta 16.06.2026 § 76
235/01.01.00.01/2026
Sivistysjohtaja: Virkasuhde on julkisoikeudellinen palvelussuhde, joka perustuu lainsäädäntöön, esim. valtion virkamieslakiin 750/1994 ja lakiin kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 304/2003. Lähtökohtaisesti kunnan vakanssit ovat joko virkasuhteita tai työsopimussuhteita. Virkasuhteen edellytyksenä on julkisen vallan käyttö, joka voi liittyä kirjastotoimessa esim. hankintapäätösten tekemiseen.
Nurmeksen kirjastossa oleva erikoiskirjastovirkailijan vakanssi on perustettu 1988, ja se on alusta saakka ollut virkasuhde. Erikoiskirjastovirkailijan tehtävänkuvaukseen sisältyvät seuraavat kokonaisuudet:
- Asiakaspalvelu lainauksessa ja palautuksessa
- Saapuvan uuden aineiston vastaanotto ja lainauskuntoon saattaminen
- Vastuu lastenosaston fyysisestä tilasta, kokoelman ylläpito ja näyttelyiden laitto
- Kirjastonkäytön opetus esikoululaisille
- Yhteistyö päiväkotien kanssa ja lastentapahtumat kirjastossa
- Käytettävissä olevan hankintamäärärahan jakaminen aineistoryhmittäin ja seuranta läpi vuoden
- Valtakunnalliseen kuvailuasiantuntijatiimiin kuuluminen
- Ceepos -kassajärjestelmän pääkäyttäjyys kirjastossa
Em. tehtäväkokonaisuuksiin ei sisälly julkisen vallan käyttöä, joten virkasuhde tulee muuttaa työsuhteeksi.
Virkasuhteen muuttaminen työsopimussuhteeksi ei vaikuta työntekijän palkka-, loma-, eläke- tai muihin palvelussuhteen ehtoihin.
Muutokseen liittyvät asiat on käyty läpi ko. vakanssia hoitavan henkilön ja pääluottamusedustajan kanssa.
Nurmeksen kaupungin hallintosäännön 34 § mukaan kaupunginhallitus päättää virkasuhteiden muuttamisesta työsuhteiksi.
Sivistysjohtaja: Hyvinvointi- ja sivistyslautakunta päättää esittää kaupunginhallitukselle, että erikoiskirjastovirkailijan virkasuhde muutetaan työsuhteeksi 1.9.2026 alkaen.
Hyvinvointi- ja sivistyslautakunta:
Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.