Kunnanhallitus
Pöytäkirja 22.05.2023/Pykälä 100

Kunnanhallitus 22.05.2023 § 100  

105/00.04.02/2023  

Valmistelija kunnanmetsätalousinsinööri Jyrki Tiippana, Kermanrannantie 7, 79700 Heinävesi, gsm 0400 172 203, email: jyrki.tiippana@heinavesi.fi

 Sopimus koskee kuntouttavasta työtoiminnasta annetun lain (189/2001) tarkoittamaa työtoiminnan palvelujen tuottamista. Siun sote järjestää kuntouttavaa työtoimintaa omana toimintana sekä ostopalveluna laki kuntouttavasta työtoiminnasta 6 §:n ja laki hyvinvointialueesta 9 §:n mukaisesti sopimalla.

 Kuntouttavan työtoiminnan palvelujen tuottaminen hyvinvointialueen ja kunnan, kuntayhtymän, valtion ja seurakunnan kanssa horisontaalisena yhteistyönä on mahdollista ilman, että tällaiseen yhteistyöhön sovelletaan hankintalakia. Tämän ns. horisontaalisen yhteistyön mukaisesti sopimusosapuolet voivat toimia yhteistyössä ja yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi ja kyseessä on molempien sopimusosapuolten vastuulla olevat yleisen edun mukaiset julkiset palvelut ja sopimusosapuolille yhteistyö on vastikkeetonta.

 Siun soten vastuulla olevan kuntouttavan työtoiminnan tavoitteet liittyvät asiakkaan toimintakyvyn ja elämän hallinnan sekä arjen tavoitteiden kautta työllisyyden/työllistymisen voimavarojen lisäämiseen yksilötasolla. Kuntouttava työtoiminta tukee asiakkaan osallisuutta ja aktiivisuutta osana kansalaisyhteiskuntaa. Sopimusosapuolilla tulee olla em. tavoitteiden ja yleisen edun mukainen yhteinen julkinen tehtävä, jossa työtoiminta toteutetaan.

 Siun soten työikäisten sosiaalipalvelut toimii työtoiminnan järjestäjänä. Palvelun tarjoaja toimii työtoimintaan liittyvän työtehtävän tarjoajana.

 Palveluntarjoajan järjestämään työtoimintaan sisältyy kuntouttavan työtoiminnan asiakkaalle soveltuva työtoimintapaikka sekä tarvittava tuki ja ohjaus työtoiminnoista suoriutumiseksi työtoimintapaikassa. Työtoimintapaikan edustaja osallistuu asiakkaan työtoiminnan toteutussuunnitelman laadintaan ja seurantaan. Toteutussuunnitelma ja asiakaskohtainen työtoimintasopimus laaditaan työikäisten sosiaalipalveluiden toimesta. Palveluntarjoaja on velvollinen raportoimaan kuukausittain kirjallisesti asiakkaan työtoimintapäivät ja ilmoittamaan asiakkaan luvattomista poissaoloista.

 Kuntouttavasta työtoiminnasta annetun lain 13a§ mukaisesti asiakaskohtaisesta työtoiminnan aikaisesta tuesta ja ohjauksesta vastaa Siun soten Hyvinvointialueen työikäisten sosiaalipalvelut. Työtoiminta suunnitellaan ja toteutetaan yhteistyössä sopimusosapuolten kesken.

 Siun soten työikäisten sosiaalipalvelut osoittaa asiakkaat työtoimintaan. Työtoimintapaikan tarjoaja päättää kunkin asiakkaan kohdalla, pystytäänkö työtoimintapaikka järjestämään. Siun sote ei ole velvollinen osoittamaan työtoimintaan osallistuvia eikä palvelun tarjoaja ole velvollinen vastaanottamaan työtoimintaan osallistuvia.

Sopimus on voimassa 1.1.2023 alkaen toistaiseksi. Kumpikin osapuoli voi irtisanoa sopimuksen koska tahansa, irtisanominen tulee tehdä kirjallisesti ja irtisanomisaika on 3kk.  

Esittelijä Kunnanjohtaja

Päätösehdotus Kunnanhallitus hyväksyy sopimuksen kuntouttavasta työtoiminnasta annetun lain mukaisen työtoiminnan palvelujen tuottamisesta Siun soten kanssa.

Päätös Hyväksyttiin päätösehdotus.