Dynasty tietopalvelu
Rääkkylän kunta RSS Haku

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:443/raakkyla/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:443/raakkyla/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30?page=rss/meetings&show=30

Kunnanhallitus
Esityslista 11.05.2026/Asianro 92


Kokousasian teksti

 

 

Palkanmaksupäivän muuttaminen

 

Yhteistyötoimikunta 29.04.2026 § 7 

 

 

Kunnan henkilöstön määrä on pienentynyt viime vuosina huomattavasti. Henkilöstömäärä oli vuoden 2025 lopussa 49 henkilöä, kun se oli vielä vuoden 2022 lopussa 83 henkilöä. Tämän vuoksi on suunniteltu palkanlaskennan tehostamista yhdistämällä palkanmaksupäiviä.

 

KVTES II luvun 18 §:n 1 momentin mukaan viranhaltijalle/työntekijälle maksetaan palkka tai palkkio kultakin kalenterikuukaudelta viimeistään sen 16. päivänä, jollei tässä sopimuksessa ole toisin määrätty tai palkan suoritusperusteista muuta johdu taikka toimivaltainen viranomainen työntekijän palkanmaksun osalta toisin määrää. Määräaikaiselle viranhaltijalle voidaan maksaa palkka tai palkkio kultakin kalenterikuukaudelta viimeistään sen viimeisenä arkipäivänä, ei kuitenkaan lauantaina.

 

Vakiintuneen käytännön mukaisesti kunnan palkanmaksupäivät ovat olleet vakituisen henkilöstön osalta työntekokuukauden 5. ja 15. päivä tai näitä edeltävä arkipäivä. Määräaikaisissa palvelussuhteissa palkanmaksupäivä on ollut työntekokuukauden viimeinen arkipäivä. Lisäksi luottamushenkilöille maksettavat palkkiot maksetaan maalis-, kesä-, syys- ja joulukuun viimeinen arkipäivä.

 

Palkansaajien määrä on vähentynyt 15. ja viimeisen päivän maksuryhmissä. Näiden kahden palkanmaksupäivän yhdistäminen niin, että viimeisen päivän palkanmaksu siirretään 15. päivä maksettaviin palkkoihin, tehostaisi palkanmaksuprosessia. Käytännössä viimeisen päivän palkanmaksu aikaistuisi puolella kuukaudella, kun uusi palkanmaksupäivä olisi 15. päivä tai edellinen arkipäivä. Näin toteutettuna muutos on kohtuullinen, eikä huononna palkansaajien asemaa tai oikeuksia.

 

Palkanmaksuprosessin tehostamisen lisäksi palkanmaksupäivien yhdistäminen esitetyllä tavalla tasoittaa palkkahallinnon työtä, koska näin palkkapäivät sijaitsevat tasaisemmin. Lisäksi maksupäivien yhdistäminen helpottaa loma-ajan sijaistamisia.

 

Palkanmaksupäivän muuttaminen on työsopimuksen ehtojen muutos, josta on ensisijaisesti pyrittävä sopimaan työntekijän ja työnantajan kesken. Työntekijöitä, joita muutos koskettaa, on kuultu ja heille kaikille muutos sopii.

 

Valmistelija: toimistosihteeri Virve Nykänen, 040 105 3003

 

Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta esittää kunnanhallitukselle, että se hyväksyy esittelytekstin mukaisen palkanmaksupäivän muutoksen, jolloin henkilöstön palkanmaksupäivät ovat jatkossa 5. ja 15. päivä tai niitä edeltävä arkipäivä. Muutos astuu voimaan 1.6.2026.

 

Muutos ei koske luottamushenkilöille maksettavia palkkioita. Luottamushenkilöiden palkkiot maksetaan edelleen maalis-, kesä-, syys- ja joulukuussa kuukauden viimeisenä arkipäivänä.

 

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.

 

Kunnanhallitus 11.05.2026    

105/01.00.01.01/2026  

 

 

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää hyväksyä esittelytekstin mukaisen palkanmaksupäivän muutoksen, jolloin henkilöstön palkanmaksupäivät ovat jatkossa 5. ja 15. päivä tai niitä edeltävä arkipäivä. Muutos astuu voimaan 1.6.2026

 

Päätös