Tulevaisuuslautakunta
Pöytäkirja 24.05.2023/Pykälä 57

Sairaanhoitajaksi Pohjois-Karjalaan -hanke

Tulevaisuuslautakunta 24.05.2023 § 57

Lisätiedot Kehittämisjohtaja Heli Aalto

 Puh. 013 330 7908

Päätösehdotus Strategiajohtaja Pirskanen Ilkka:

 Tulevaisuuslautakunta päättää  hyväksyä "Sairaanhoitajaksi Pohjois-Karjalaan" hankehakemuksen ja valtuuttaa kehittämisjohtajan tekemään siihen tarvittavat muutokset rahoittajan mahdollisen ohjauksen puitteissa ennen rahoituspäätöstä.

Päätös Hyväksyttiin.

Selostus Sairaanhoitajaksi Pohjois-Karjalaan hanke on ryhmähanke, jonka osatoteuttaja on Pohjois-Karjalan hyvinvointialue, päätoteuttaja on Karelia ammattikorkeakoulu. Hankkeen toiminnan tuloksena syntyy uusi, Pohjois-Karjalaan räätälöity, työnantajalähtöinen ulkomaalaistaustaisiin henkilöihin kohdentuva rekrytointi-, toteuttamis- ja työllistymismalli sairaanhoitaja-alalle

Hankkeen suunnittelu on käynnistynyt jo vuonna 2021 ja se on jätetty rahoittajalle vuonna 2022. Rahoitusneuvottelut ovat käynnissä. Pitkän hakuprosessin vuoksi hanke tuodaan lautakunnan päätöksentekoon, vaikka haku ja suunnittelu ovat käynnistyneet jo ennen hyvinvointialueen toiminnan käynnistymistä.

Ennusteen mukaan Siun sotessa työskentelevistä sairaanhoitajista eläköityy vuoden 2023 loppuun mennessä 13 %, vuoteen 2028 mennessä 14,3 % ja vuoteen 2033 mennessä 13,6 % lisää. Sairaanhoitajien sijaisten täyttöaste vaihteli tammikuussa 2023 toimialueiden välillä  83 -100 %. Sellaisia vakituisia tehtäviä, joihin ei ollut yhtään hakijaa kahdessa kuukaudessa oli n. 10 kappaletta.

Nykyisellä tahdilla koulutettavat sairaanhoitajat eivät riitä täyttämään henkilöstövajetta, joka on paheneva koko maassa. Tarvitaan uudenlaisia keinoja henkilöstön riittävyyden varmistamiseksi. Yhtenä keinona tässä on kansainvälinen rekrytointi ja työyhteisöjen työyhteisövalmennukset. Pitkällä aikavälillä kansainvälisten sairaanhoitajaopiskelijoiden määrä lisää alan ammattilaisten määrää maakunnassa. Siun soten tulee kehittää myös pitovoimatekijöitä, jotta opiskelijat sitoutuvat jäämään valmistumisen jälkeen alueelle töihin.

Siun sote hakee rahoitusta vuosille 2024-2027 niin, että haettava valtionavustus on vuosittain 134 346 euroa, neljältä vuodelta 537 384 euroa. Omarahoitusosuus on vuosittain 33 587 euroa, neljältä vuodelta 134 348 euroa. Omarahoitusosuus on 20 % kuluista, haettava EU- ja valtionrahoitus 80 %. Hankkeen vuosibudjetti 167 933 euroa ja kokonaistalousarvio neljältä vuodelta 671 732 euroa.

Hankkeen kokonaisbudjetti on Karelian osalta neljälle vuodelle 1 534 102 euroa. Omarahoitusosuus on 20 % kuluista, haettava EU- ja valtionrahoitus 80 %.

Hankkeiden yhteenlaskettu budjetti hankeajalle on 2 205 834 euroa.

Siun sote rekrytoi hankkeeseen kaksi 100 % työajalla olevaa projektiasiantuntijaa sekä kehittämisyksiköstä 20 % projektipäällikön. Projektipäällikön palkka sisältyy 40 % flat rate osuuteen. Hankkeen omarahoitusosuus on mukana vuoden 2024 hankkeille talousarviossa varattavaksi esitettävässä kustannuserässä. Hanketta on valmisteltu yhteistyössä henkilöstöyksikön kanssa ja hankehenkilöstön on lähtökohtaisesti suunniteltu projektipäällikköä lukuunottamatta sijoittuvan sinne.

Hankkeella saadaan aikaan vetovoimaisuutta Siun sotelle työnantajana

sekä kehitettyä Siun soten mainetta uudistuvana ja ketteränä

organisaationa. Hanke vastaa Siun soten strategiseen tavoitteeseen;

huolehdimme henkilöstön riittävyydestä, osaamisesta, työhyvinvoinnista ja

sitoutuneisuudesta. Johtamistamme ja palvelujen kehittämistä ohjaa

henkilöstön osallistaminen toiminnan jatkuvaan parantamiseen sekä

toimintatapojen yhtenäistämiseen, toimintamme on pitkäjänteistä ja

tulevaisuuteen katsovaa.