Kunnanhallituksen henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 18.11.2024/Pykälä 34

Kunnanhallituksen henkilöstöjaosto 18.11.2024 § 34  

303/01.00.01/2022 Paikalliset työ- ja virkaehtosopimukset  

Tekninen toimiala vastaa monista kuntalaisten elintärkeistä toiminnoista, kuten vesihuollosta ja omistamiensa kiinteistöjen (ml. terveyskeskus) ylläpidosta. Näiden palvelujen häiriöihin pitää pystyä reagoimaan nopeasti ja niihin voi liittyä myös ympäristönsuojelullisia uhkia. Häiriötilanteisiin varautuminen on osa kunnan riskienhallintaa. Tekninen päivystys oman henkilöstön työaikojen ulkopuolella on ulkoistettu ko. palvelua tarjoavalle toimijalle, joka sekin toimii suhteellisen pienillä resursseilla. Vesihuoltolaitoksen ongelmatilanteissa tarvitaan erikoisosaamista, jota on omalla henkilökunnalla.

Näinollen nähdään riskienhallinnan kannalta tarpeellisena maksaa hälytysluonteisesta töihin lähdöstä virka- ja työehtosopimuksessa määriteltyä parempi korvaus. Jos joudutaan käyttämään varallaoloa, niin sen korvaamisessa käytetään virka- ja työehtosopimuksen määräyksissä olevan korvaushaarukan (20-30%) ylärajaa. Vastaavista asioista on paikallisesti sovittu lomituspalveluissa.

Paikallisneuvottelu asiasta pidettiin 16.8.2024. Kokousaineiston liitteinä on paikallisneuvottelun pöytäkirja ja paikallinen virka- ja työehtosopimus hälytysrahasta ja varallaolokorvauksesta teknisellä toimialalla.

HS24§ kohdan 7 mukaan Henkilöstöjaosto hyväksyy ja irtisanoo paikallisesti neuvotellut virka- ja työehtosopimukset.

Asian valmistelija

 kuntatekniikan päällikkö Lari Sistonen,  lari.sistonen@tohmajarvi.fi  puh 040 105 4213
henkilöstösihteeri Arja Kuosmanen,  arja.kuosmanen@tohmajarvi.fi  puh 040 105 4105

Esittelijä

 hallintopäällikkö Heidi Pitkänen,  heidi.pitkanen@tohmajarvi.fi  puh 040 105 4002

Päätösehdotus

 Henkilöstöjaosto hyväksyy paikallisen sopimuksen teknisen toimialan hälytysrahasta ja varallaolokorvauksesta liitteen mukaisesti ja valtuuttaa hallintopäällikön ja teknisen johtajan allekirjoittamaan sen.

Päätös

 Hyväksyttiin.

 ________