Dynasty tietopalvelu
Tohmajärven kunta RSS Haku

RSS-linkki

Kokousasiat:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/tohmajarvi/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
http://dynastyjulkaisu.pohjoiskarjala.net:80/tohmajarvi/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30?page=rss/meetings&show=30

Kunnanhallitus
Pöytäkirja 30.03.2026/Pykälä 72


Liitteet
Numero Otsikko
- Liite 1Pöytäkirjanote_ §14
(pdf 52.20 kb)
- Liite 2Järjestämisvastuusopimus päivitys maaliskuuu 2026
(pdf 144.24 kb)

Kokousasian teksti

 

Pohjois-Karjalan työllisyysalueen kuntien järjestämisvastuusopimuksen päivittäminen

 

Kunnanhallitus 30.03.2026 § 72  

98/14.07.01.03/2026  

 

Laki työvoimapalvelujen järjestämisestä (Järjestämisvastuulaki, JvL, 308/2023) siirsi julkisten työvoimapalvelujen järjestämisvastuun valtiotoimijalta kunnille 1.1.2025. Pohjois-Karjalan maakunta toimii yhtenä työllisyydenhoitoalueena, jossa Joensuun kaupunki toimii vastuukuntana. Työllisyydenhoitoalueelle laadittiin maakunnallinen järjestämisvastuusopimus, jonka Pohjois-Karjalan kunnat ovat hyväksyneet loppuvuodesta 2024.

 

Järjestämisvastuusopimuksella sovitaan laissa työvoimapalvelujen järjestämisestä tarkoitettujen julkisten työvoimapalvelujen järjestämisestä Pohjois-Karjalan kunnissa. Pohjois-Karjalan kuntia ovat Heinävesi, Ilomantsi, Joensuu, Juuka, Kitee, Kontiolahti, Lieksa, Liperi, Nurmes, Outokumpu, Polvijärvi, Rääkkylä ja Tohmajärvi. Sopimuksella muodostetaan Pohjois-Karjalan työllisyysalue, määritetään Pohjois-Karjalan työllisyysalueen vastuukunta, yhteinen toimielin, talous, henkilöstö, toimitilat ja välineistö sekä sovitaan työllisyyden palvelukokonaisuudesta ja sen kehittämisestä.

 

Järjestämisvastuusopimuksessa määritetään Pohjois-Karjalan työllisyysalueen tehtäväksi lakisääteisten työvoimapalvelujen järjestäminen. Osana työllisyysalueen palvelujen kehittämistä työllisyysalue on valmistellut maakunnallista työllistämislisää, joka toimii uudenlaisena työllistämisen tukimuotona lakisääteisen palkkatuen rinnalla. Koska työllistämislisä ei ole lakisääteinen tukimuoto, järjestämisvastuusopimusta on tarpeen päivittää siten, että työllisyysalue voi järjestää lakisääteisten palvelujen lisäksi myös muita työllisyyttä tukevia palveluita (kohta 7). Lisäksi sopimukseen on tehty tarkennuksia kohtiin 5, 6 ja 8.

 

Järjestämisvastuusopimukseen esitettävät muutokset käyvät ilmi liitteenä olevasta Pohjois-Karjalan työllisyysalueen kuntien järjestämisvastuusopimuksesta.

 

Pohjois-Karjalan työllisyysalueen lautakunta on päättänyt 10.3.2026 §14 hyväksyä omalta osaltaan Pohjois-Karjalan työllisyysalueen kuntien järjestämisvastuusopimukseen tehdyt liitteen mukaiset muutokset ja ehdottaa, että Pohjois-Karjalan työllisyysalueen kunnat hyväksyvät liitteellä olevat muutokset Pohjois-Karjalan työllisyysalueen kuntien järjestämisvastuusopimukseen.

 

Koska sopimusmuutokset ovat teknisiä  ja alkuperäistä sopimusta tarkentavia, ei sopimusta viedä enää uudelleen valtuuston käsiteltäväksi.

 

Tohmajärven kunnan hallintosäännön 23 § 40. kohdan mukaisesti kunnanhallitus päättää työvoimapalveluihin liittyvistä tehtävistä niiltä osin, kun tehtäviä ei ole annettu Pohjois-Karjalan työllisyysalueen tehtäväksi.

 

 

Asian valmistelija

 työllisyyskoordinaattori Sari Vesanen, sari.vesanen@tohmajarvi.fi, p. 050 433 5802

 

Esittelijä

 kunnanjohtaja Löppönen Mikko, mikko.lopponen@tohmajarvi.fi, puh. 040 105 4001

 

Päätösehdotus

Kunnanhallitus hyväksyy järjestämisvastuusopimukseen tehdyt muutokset.

Päätös

Hyväksyttiin päätösehdotuksen mukaisesti.

 

 ________